2020年度的基層黨建工作目標(biāo)管理考核工作于日前結(jié)束，考核結(jié)果顯示，各基層黨組織基礎(chǔ)工作規(guī)范扎實(shí)，活動(dòng)載體比較豐富，模范作用發(fā)揮突出，推進(jìn)了黨建工作整體水平提升，為企業(yè)高質(zhì)量提供了較好的服務(wù)。

   本次考核采取了基層單位自行打分、上級(jí)部門考核、考評(píng)小組會(huì)診的形式，做到了上下結(jié)合、集中檢查與自查結(jié)合、日常考核與年終考核結(jié)合，客觀真實(shí)地反映了基層黨建工作情況。

   從考核情況看，具有以下幾個(gè)特點(diǎn)：一是基礎(chǔ)工作規(guī)范扎實(shí)。各基層黨組織能夠按照要求，規(guī)范黨建基礎(chǔ)工作，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織發(fā)展、黨費(fèi)等基礎(chǔ)工作，統(tǒng)一將黨建基礎(chǔ)工作歸納分類，建立了“三簿兩冊(cè)三臺(tái)賬臺(tái)賬”，形成了規(guī)范化、制度化管理。如五運(yùn)制鹽有限公司五島制鹽場(chǎng)黨總支部第四黨支部、金運(yùn)制鹽有限公司復(fù)州灣制鹽場(chǎng)第一黨支部，黨組織硬件設(shè)施較齊全，軟件配套跟得上，真正把黨支部打造成戰(zhàn)斗堡壘。二是活動(dòng)載體比較豐富。在工作中，各基層黨組織能夠結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育等實(shí)踐活動(dòng)，貼近實(shí)際、貼近生活、貼近黨員，創(chuàng)新工作載體，活躍黨內(nèi)氣氛，促進(jìn)了黨建工作的良好開展。如五運(yùn)制鹽有限公司五島制鹽場(chǎng)黨總支部第四黨支部開展的黨員輪流進(jìn)安全值日制度，營造了全員重視安全、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的氛圍。三是模范作用發(fā)揮突出。活動(dòng)中，各基層黨組織注重發(fā)揮榜樣效應(yīng)，用黨員看得見、摸得著的身邊典型，引導(dǎo)黨員群眾積極參與到生產(chǎn)經(jīng)營單位中，發(fā)揮了“一個(gè)黨員一面旗幟”作用。

   在檢查中也發(fā)現(xiàn)，個(gè)別基層黨組織存在對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)不足，活動(dòng)不能堅(jiān)持經(jīng)常，工作形式和內(nèi)容缺乏創(chuàng)新，基礎(chǔ)工作不扎實(shí)不規(guī)范等不足。

   經(jīng)過綜合考評(píng)，五運(yùn)制鹽有限公司分黨委、金運(yùn)制鹽有限公司分黨委、復(fù)州灣海鹽科技有限公司黨總支部3個(gè)單位獲得優(yōu)勝單位。相學(xué)才、劉長(zhǎng)政、趙永軍、呂相春、李劍飛、張?jiān)鳌㈨n述向、邵作有、蔣楠、張永強(qiáng)10位同志被評(píng)為優(yōu)秀個(gè)人。